雇用調整助成金の申請について、5月19日時に提出書類の一部簡素化が行われ、従業員への休業措置を行う際に事前に作成する「様式第1号(1) 休業等実施計画(変更)届」の提出が不要となりました。
また、支給要件確認申立書、助成額算定書についても、5月1日施行の特例内容が反映された様式に変更されていますので、
下記リンク先より厚生労働省のホームページにて合わせてご確認ください。
厚生労働省HP 雇用調整助成金